ノエルクリニック
について

「環境」「生命」「人」を大切にし
「健康」という価値を患者様と共に創造する医療を通じて患者様と生涯にわたりパートナーであり続ける

ノエルクリニックの最大の特徴は、医科と歯科が併設している非常に珍しいクリニックであること。
そして、その特徴を活かした医科歯科連携体制での治療や予防に臨んでおります。
詳しい特徴は是非当院のHPをごらんください。

医科では、過去数千例の心臓外科手術を執刀した心臓外科のスペシャリスト院長佐藤晴瑞が、
風邪等の一般診療、生活習慣病の予防から重度心疾患の対応、心臓手術のセカンドオピニオンまで幅広く診療

歯科では、院長佐藤哲大最大の特徴であるマイクロスコープでの診療＋歯科衛生士主体の予防医療をベースに
一般診療からインプラント、歯周病まで幅広くカバーしております。

当院の
4つのポイント

患者様、ノエルクリニックという組織、そしてもちろん自分！！
この３つの豊かさに対して常にチャレンジし続けることを使命とする、そんなクリニックを目指しています。

働きやすい職場

Work

スタッフは皆まだ若く活力に溢れており、明るく元気な職場です。
HPの写真でもお分かりいただけるかと思いますが、開業して5年目の医院で、建物も設備もまだ新しく綺麗で清潔な職場環境の下で働いていただけます。
医療法人ですので、会社として、社会保険等もきちんと完備されております。

チャレンジできる

Challenge

向上心のある方、大歓迎です。
年齢でもなく、経験でもなく、出来る方にはそれに対する役職や仕事を与えます。
但し、医療従事者である以上、そこには多大なる責任が生じることを理解してください。
技術不足で出来ないことがあれば、もちろん習得してもらいます。練習メニューは上からではなく自分で、自分たちで考えてください。精一杯サポートすることをお約束します。
ノエルの目指すところは少数精鋭です(例えスタッフが多くなっても)
そして患者さんからも信頼され、本当の活躍をしていただきたいと思っております。

スキルアップできる

Skill Up

常にスタッフ全員が挑戦をし続けているのがノエルクリニックです！
医療技術と知識のアップデートを日々心掛けて実行しています！
自分磨きをするチャンスはいくらでもあります。

スタッフ同士の
コミュニケーション

Communication

バックヤードは賑やかで、楽しい雰囲気が渦巻いてます。
開業5年で歯科では離職率0%と非常に珍しいクリニックです。

院長挨拶

ノエルクリニックは、医療従事者として知識と能力を自ら進んで発揮したいと思っているチャレンジ精神豊かなスタッフを求めております。

ノエルクリニックは、医院ではありますが医療法人という形の会社でもあります。
会社である以上、それぞれが目的をもって、目標を掲げて仕事をしていただきます。
そして、ノエルクリニックで働く者全員が、仕事を通じて幸せになって欲しいと願っております。

というのも、私はプライベートな人生と仕事を分けて考えるべきかどうかということで、大変悩んだ時期がありました。働くことは手段であり、人生はまた別のところにある。
でも、本当にそれでいいのかと。

開業して5年経ち、ノエルという一つの会社を運営するに到り、今はこう考えています。
働くとは自分を磨くことであり、自分の人生と仕事を別々に捉える必要はないのではないか。

今、世間では働き方改革が声をあげて叫ばれています。
残念なことに、話の中心は、「どこで働く？」「どのような形で働く？」です。

本来は「なんのために働く」これこそが、大事だと思っています。
いわゆる、企業でいうと「存在価値」それは、「使命（ミッション）です」

今回求人ページを書くにあたり、再度「使命（ミッション）」について考えました。
その結果

患者様、ノエルクリニックという組織、そして全スタッフ！
この３つの豊かさに対して常にチャレンジし続けることを使命とする

これだな、と思いました。笑

スタッフの皆には自分の人生の目標もしっかり持って欲しい、そしてその目標がノエルと共有できる部分があれば、一緒に頑張れるのではないか。

そして、３つの豊かさに対して一緒にチェレンジし続けたい。
今はそう思っています。

といいことばかり言ってもあれなので…

今一緒に仕事をしてくれるスタッフもそう、辛いことや気にくわぬこともあると思います。
理不尽なこともあるかもしれません…（ごめんなさい）

ノエルは人間関係は悪くないと思うけど、良いことばかりじゃないかもしれません。
でも、そんな時は感情的にネガティブになることなく、仕事の意味を考えていただき、そしてノエルクリニック（私たち）を信じてもらいたいと思っています。

そして、患者さんからも信頼され本当の活躍をしていただきたい。
もちろん自分の人生の目標も達成して！

最後に、ここでノエルクリニックには向いていないと思う方について書いておきます。

医療従事者（プロ）は結果が全てなところがあります。
そして死ぬまで（引退するまで）勉強です。人間としても、知識技術としても。

ハッキリ言ってうちのクリニック、セミナーや勉強会の参加が多いです。

勉強なんてしたくないと思われる方は難しいでしょう。
仕事に責任を持てない方は無理でしょう。
向上心の無い方は、面白くないでしょう。
現場責任者に権限と責任を持ってもらっています、彼ら彼女たちの言いところをみて色々盗んでください、否定の前に肯定、上司のいうことを聞けない方は無理です。

あと私、あんまりとやかく言いません。細かい指導はないです。
それは、自分で考えることが最高の財産だと思うし、現場の皆さんで考えて企業を創っていって欲しいから。

企業（クリニック）は世の中を良くするためにある！

以上が、ノエルクリニックです。

少しでも興味を持たれた方は、是非一度見学にいらして下さい。
それからでも、大丈夫です！

先輩スタッフ

須之内由季管理栄養士

私は、管理栄養士として患者さんの食事相談をしています。
自分のアドバイスにより患者さんの状態がよくなったり、「話を聞いてよかった」「また教えて」などの声を聞くと、とてもうれしく、毎日やりがいを持って仕事をすることができます。
また、身近で先生の診察に携わることもでき、患者さんと一緒に理解することも多いです。様々な角度から患者さんに携われることは、クリニックならではだと思います。日々の仕事の中で多くのことを学ぶことができ、自分自身のレベルアップにも繋がります。

新原美穂医療事務

受付を担当している新原です。医療事務は未経験で入職しました。
正直覚える事は多く、大変な時もありますが、その分周りの先輩方や先生にサポートしてもらいながら楽しく仕事ができています。医療現場って少し冷たいイメージがあったのですが、「先生とお話するのが楽しみなの。」と言われる患者様がいるくらい、優しさの溢れるクリニックです。
入職しようと決めたのは、どのクリニックよりも患者様思いだったところです。
それは本当でした。私も同じ思いで今後も頑張っていこうと思っています。

薬師神咲菜歯科衛生士

社会人一年目です。私が歯科衛生士を目指すキッカケは、高校生の頃見学に行った歯科医院で、患者さんと楽しくお話しながら治療を進めていく歯科衛生士さんを見て憧れたからでした。
ノエルクリニックに見学に来た時、院内の明るい雰囲気や、患者さんの安心して治療されている姿を見て、「私もここで働きたい！」と思いました。また、マイクロスコープ（拡大鏡）などの最新の機器を使って治療を行うことも、魅力の一つに感じました。
入職した現在、先生や先輩方が優しく丁寧に教えてくれ、とても楽しく勉強させてもらっています！
ぜひ一度、ノエルクリニックに見学に来てみて下さい！

原田彩歯科助手

ノエルクリニックは明るい人が多く、活気にあふれています！
私の前職は営業職で、医療業界は全く初めてで分からないことが沢山ありましたが、任意参加の院内での勉強会や院外の講習会受講、先輩方や先生も優しく教えてくれ、学ぶ環境はとても整っていて、毎日充実感でいっぱいです。
誰かに相談したり、調べたりすることは大切ですが、働くのは自分です。ぜひ、足を運んで雰囲気を感じ取ってください！
私も入職を悩んでいたときに院内見学を提案され、実際に見学をして、熱くて楽しい雰囲気を感じて入職したいと思いました。
まずはぜひ、お気軽に覗いてみてくださいっ！

FAQ

① 採用までのフローを教えてください。	当院へ直接、お電話で応募のお申し込みをいただくか、ハローワークでの募集掲載を見られた方は、ハローワーク経由でお申し込み下さい。まず、履歴書をお送りいただき、書類選考をさせていただきます。その上で、当院が求めている人材に適合していると判断させていただいた方には、当方から直接ご本人に面接の御連絡をさせていただきます。面接の日程は、ご本人さんのご都合も踏まえてご来院いただく日程を調整させていただきます。面接の結果で最終の採用の可否を決めさせていただきます。
② 給与については？	当院の規定に準じて、今までの経験も踏まえて、採用決定時に給与の設定をご本人にご提示させていただきます。
③ 昇給と賞与について	勤務評定に基づく年1回の昇給と年2回の賞与を支給致します。但し、賞与に関しては、勤務1年目の評価に応じての翌年度よりの支給となります。
④ 就業時間、並びに残業時間について	就業時間は、原則として9:00〜18:30で、お昼休みが13:00〜14:30です（お昼休みの時間は90分間ですが、診療状況に応じて、交代制にて開始終了時間の変更がある場合もあります）。但し、診療の状況に応じて、若干の変動があります。残業は基本的にありませんが、診療の状況によっては、残業が発生する場合もございます。
⑤ 休日は？	基本は完全週休2日制です。原則として医院の休診日の水曜と日曜がお休みとなりますが、祝日も医院は休診となりますので、その場合は、水曜に開業する場合もあります。また、年末年始とお盆はカレンダーによって一定期間の休日を設定します。
⑥ 通勤について	各人の選択で公共交通機関、徒歩、自転車、マイカーでの通勤をしていただきます。ご自宅と勤務先までの距離に応じて規定の通勤費を支給します。また、マイカー通勤の方には、当方で近隣の駐車場を探し、毎月の駐車料金の補助を致します。
⑦ 社員教育を実施していますか？	職種の応じて、勉強会やセミナーへの参加であったり、資格取得の為の支援も致します。休日の勉強会も定期的に実施しております。
⑧ ブランクがあるのが心配です…	当院では中途採用も積極的に行っており、ブランク明けのスタッフも多く活躍しています。これまでの経験をお聞かせいただき、家庭の事情も考慮し、徐々に復帰できるようサポートしますので、職場での実践を確認しながら安心して仕事ができる環境を作っております。
⑨ 事前見学は可能でしょうか？	いつでも気軽に見学にいらしてください。見学日の設定は致しておりませんので、まずは当院にお電話いただき、見学したい旨をご連絡ください。

募集要項

医療事務受付

雇用形態	正社員
就業形態	フルタイム
仕事の内容	当クリニックにて主に医科歯科の受付業務を行っていただきます。・受付（電話対応含む）・レセプト業務（パソコン使用）＊電子カルテを使用していますので受付業務全般でパソコンを使用します。＊医科のレセプト、クラークができる事が望ましい。
勤務地	愛媛県松山市
賃金	月給 a基本給（月額平均）又は時間額：145,000円～160,000円 b定額的に支払われる手当職務手当：2,000円～20,000円a+b147,000円～180,000円 cその他の手当等付記事項資格手当：5,000～10,000円時間外手当
賞与	あり　前年度実績　年2回・計3.00月分
通勤手当	実費支給上限あり月額:10,000円
就業時間	1）09:00～18:30
休憩時間	90分
時間外	あり　月平均1時間
休日	日　他
週休二日	毎週その他クリニックの指定する日（毎週１日以上）
年間休日数	110日
育児休業取得実績	あり
雇用期間	雇用期間の定めなし
年齢	59歳以下定年年齢を上限
学歴	不問
必要な免許・資格	不問
必要な経験等	ＰＣ操作（ワード、エクセル）ができる事
加入保険	雇用　労災　健康　厚生
定年	あり　一律　60歳
再雇用	あり　65歳まで
マイカー通勤	可駐車場要相談

看護師

募集職種	正・准看護師
雇用形態	正社員
仕事の内容	外来患者診療における診察周り・看護業務及び各種検査補助業務。＊循環器領域が未経験でも構いません。医師・ベテラン看護師によるマンツーマンの指導を受けながら、実力を身につけることが出来る環境です。熱意のある方、歓迎いたします。＊パートご希望の方、時間等ご相談下さい。
給与	月給a基本給（月額平均）又は時間額170,000円～227,000円 b定額的に支払われる手当資格手当：10,000円～20,000円職務手当：5,000円～20,000円 a+b：185,000円～267,000円 cその他の手当等付記事項資格手当について准看護師：10,000円　正看護師：20,000円時間外手当
勤務する時間	変形　１ヶ月単位1）09:00～18:30
応募資格	保有資格：正・准看護師免許経験について：不問学歴：高等学校卒業以上
勤務地	愛媛県松山市
休日	休日：日　他週休2日制度：毎週その他クリニックの指定する日（毎週１日以上）年間休日：110日
待遇	加入保険：雇用　労災　健康　厚生通勤手当：実費支給上限あり月額:10,000円マイカー通勤：可駐車場は自己手配自己負担定年制・再雇用：あり　一律　60歳育児休業取得実績：あり

検査技師

募集内容	常勤スタッフ：若干名　当院規定に準じるパートスタッフ：若干名　勤務日、勤務時間等ご希望に沿えるよう相談に応じます

歯科衛生士

募集内容	常勤スタッフ：若干名　当院規定に準じる（経験者優遇）パートスタッフ：若干名　勤務日、勤務時間等ご希望に沿えるよう相談に応じます

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お電話でのお問い合わせは

089-925-8811

当院へのアクセス

住所：: 〒790-0811　
愛媛県松山市本町6丁目3番地3
電話：: 089-925-8811
時間：: 月・火・木・金・土 /
9：00 〜 13：00、14：30 〜 18：30
休診：: 水・日・祝

ノエルクリニックについて

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